Tag Archives: L’art de faire des feedbacks de reconnaissance le plus régulièrement possible

Enfin la St-Valentin est passée…

Euh… Vraiment ? Une fois que l’on s’est dit « je t’aime », on est bon pour un an ? Comme les évaluations de rendement et ensuite, c’est fait, on se revoit l’année prochaine ? Blague à part, je pense …